Patria esittäytyi Turku Air Show:ssa myös työpaikkana. Mielenkiintoisia työtehtäviä on tarjolla kaikissa liiketoiminnoissa useilla paikkakunnilla.
Aviation-liiketoiminnan henkilöstöjohtaja Mira Mattila.
Aviation-liiketoiminnan henkilöstöjohtajan Mira Mattilan mukaan ilmailu ja lentokonetekniikka kiinnostavat ihmisiä, mutta alan tarjoamista työpaikoista ei aina tiedetä riittävästi.
– Halusimme kertoa Turku Air Show:ssa alan mahdollisuuksista ja erityisesti tietenkin Patrian tarjoamista mielenkiintoisista ja merkityksellisistä työtehtävistä. Meillä on esimerkiksi lentokoneasentajille, -levysepille ja avioniikka-asentajille jatkuva tarve. Sama koskee myös lennonopettajia ja erityisesti lujuuslaskijoita.
Aviation-liiketoiminta tarjoaa lentokoneiden ja helikoptereiden elinkaaren tukipalveluita, kaasuturbiini- ja dieselmoottorihuoltoja sekä lentäjäkoulutusta. Työntekijöitä näissä tehtävissä on tällä hetkellä noin 800.
Patria panostaa koulutukseen
Osaavan henkilökunnan saamiseksi Patria on panostanut viime aikoina paljon alan koulutukseen. Keinoja ovat olleet muun muassa oppisopimus- ja rekrytointikoulutus. Muuntokoulutuksen tarjoamia mahdollisuuksia kartoitetaan parhaillaan.
– Oppisopimuskoulutuksessa voi opiskella vaikkapa lentokoneasentajan työn huoltoympäristössä ja suorittaa lentokoneasentajan ammattitutkinnon. Teoria- ja työssäoppimisjakso kestävät yhteensä kaksi vuotta.
Lisäksi Patria ja Tampereen yliopisto tekevät yhteistyötä. Lentokonetekniikkaa voi syksystä lähtien opiskella yliopistolla pääaineena – aikaisemmin tarjolla on ollut vain sivuaineopintoja
– Tampereen yliopiston konetekniikan koulutusohjelmasta voi sitten tulevaisuudessa valmistua lentotekniikan diplomi-insinööriksi, Mira Mattila mainitsi.
Ohjelmistojen huippuosaaja
Systems:in henkilöstöjohtaja Krista Puustelli-Lahti.
Systems:in henkilöstöjohtaja Krista Puustelli-Lahti kertoi Turku Air Show:ssa, että suuri yleisö ei välttämättä tiedä, että Patria on myös erittäin vahva ohjelmisto-osaaja.
– Systems-liiketoiminta on ohjelmisto-osaamisen ja järjestelmäintegroinnin huippuyksikkö. Meillä on tällä hetkellä 360 ohjelmisto-osaajaa, joista sata on tullut taloon viimeisen puolentoista vuoden aikana.
Rekrytoinnit jatkuvat kiivaana myös tänä vuonna. Ohjelmistopuolen kasvu on ollut kovaa. Hyvä esimerkki alan huippu-osaamisestamme on vaikkapa uusi etälennonjohtojärjestelmä.
Tavalliset ihmiset ratkaisevat epätavallisia haasteita
Puustelli-Lahden mukaan Systems tarjoaa ohjelmisto-osaajille erittäin mielenkiintoisia työtehtäviä.
– Ensinnäkin ala on erittäin merkityksellinen – jokainen meistä pääsee työssään turvaamaan yhteiskunnan toimintaa.
Hän kuvaili, että Systemsissä ison ja vakaan yrityksen edut yhdistyvät pienemmän ohjelmointitalon ketteryyteen
– Tarjolla on hienoja mahdollisuuksia kehittää ammatillista osaamistaan myös siksi, koska meillä pääsee osallistumaan koko ohjelmistokehityksen kaareen. Prosessit ulottuvat asiakasvaatimusmäärittelyistä aina testaukseen ja tuotantoon asti.
Puustelli-Lahti mainitsi, että Systemsillä on koko ajan käynnissä yli sata erilaista projektia. Tavalliset ihmiset ratkaisevat epätavallisia haasteita:
– Patriassa voi päästä tekemään aivan ainutlaatuisia töitä, vaikkapa F/A-18 Hornetin ohjelmiston testausta tai HAWK-harjoitushävittäjän softakehitystä.
